就业年龄限制

委员建议放宽35岁就业年龄限制

委员建议放宽35岁就业年龄限制

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有关委员建议放宽35岁就业年龄限制的消息引起了社会的广泛关注。这一建议的背后是对社会就业形势的深刻思考和对人才资源的充分利用。在传统观念中,35岁常被视为职业生涯的分水岭,许多企业在招聘时都会对35岁以上的应聘者持保留态度。现实却是,35岁并不意味着一个人的职业生涯就结束了,相反,有些人在这个年龄才真正开始追...